martes, 21 de enero de 2014

“Luego del aumento salarial, es la misma policía quien reprime a los trabajadores”

El secretario General de la CTA Tucumán y secretario General de la Federación Argentina de Visitadores Médicos (FAAPROME - CTA), Salvador Agliano, se refirió a la situación de conflictividad que atraviesa su provincia. “El gobierno provincial llama al diálogo, establece acuerdos pero no los cumple, por eso el conflicto vuelve”, sentenció el dirigente a ACTA.


¿Cuál es la situación de conflicto salarial en Tucumán?

El conflicto salarial en Tucumán lo están llevando a cabo los gremios Estatales, fundamentalmente en la pelea por un bono de fin de año. Recientemente se incorporaron los docentes del sector privado a ese petitorio que en principio fue de 2000 pesos, finalmente se llegó a un acuerdo por mil pesos en dos cuotas. Para llegar a esa suma debimos encauzar distintas medidas de fuerza, hubo que reclamar. La policía que tuvo extorsionado al gobierno y consiguió un aumento de forma inmediata por la vía de las armas, salió a reprimir las movilizaciones que de manera pacifica llevaban adelante los trabajadores. Si bien como Central no hemos sido parte de la negociación, la CTA acompañando este tipo de marchas, fue parte de todo este proceso.

Obviamente hay un efecto cascada en cuanto a la recomposición de los planes sociales y de los jubilados, que se hace necesario por la inflación, la recesión que produce un modelo económico que está haciendo agua. Y un gobernador que no da la cara, que no resuelve nada. Hoy por hoy, plantear que van a abrir las paritarias como solución, es insuficiente. Lo que se necesita es una suma inmediata para paliar la coyuntura, porque las paritarias llevan tiempo. El gobierno provincial llama al diálogo, establece acuerdos pero no los cumple, por eso el conflicto vuelve. No es que los trabajadores no estén dispuestos a pautar, sino el que gobierno falla. Tucumán es una de las provincias que más a sufrido con el acuartelamiento de la policía, es la que más muertos ha tenido,y donde el conflicto más se extendió.

- ¿Cómo avanza la organización del sector privado en Tucumán?

Estamos trabajando mucho con el sector privado, se han creado muchos sindicatos nuevos. En la industria azucarera la Asociación Personal de Profesión Industria Azucarera (ADEPPIA CTA), son profesionales de la insdustria azucarera y con ellos estamos encabezando un conflicto por el despido de 7 trabajadores del Ingenio Concepción, que es uno de los más grandes de Tucumán. También hemos creado ADEMIT (Asociación Empleados Mensualizados Industria Textil), APEMSSA (Asociación Personal Mensualizado Saab Scania Argentina) que es de personal medio y SICOU (Sindicato Conductores Unidos). Claramente la situación del sector privado es muy diferente a la de los Estatales, las presiones son muy grandes, la protección es menor, siempre aflora el fantasma del despido ante cualquier protesta. Los patrones presionan cuando hay una sindicalización, por eso los dos intentos de organizar a los pibes de los callcenters fallaron, porque se enteran y los despiden. Creo que es uno de los grandes logros que tenemos como Central, el avance que dimos en el ámbito privado.

- Recientemente se refería a situaciones de represión en Tucumán

- Definitivamente está muy complicado. La policía ha sido quién ha generado en el último tiempo toda la escalada de violencia que en Tucumán ha sido muy visible. La dinámica es siempre la misma “nos acuartelamos, declaramos zona liberada, la población queda desprotegida se presiona y el gobierno tiene que acceder y pautar con ellos”. El problema es que la policía está muy cuestionada en esta provincia, por corrupción, por la coacción en el caso Marita Verón y en el Crimen de Paulina Lebbos. No se han modificado las cúpulas policiales. Ya hemos denunciado tareas de espionaje a dirigentes sindicales y sociales. Y esta es la policía que en estos momentos tiene como tarea controlar el conflicto social. Y cómo lo controla: con represión, como el brazo armado del gobierno.
¿En qué estado se encuentra la Causa Paulina Lebbos?
- 
Paulina Lebbos es un caso muy análogo al caso de María Soledad Morales en Catamarca. Hay una gran cuota de encubrimiento por parte del poder; están involucrados jefes policiales, funcionarios judiciales, funcionarios del gobierno, personas muy vinculadas al poder. Se trata de una causa que estuvo 7 años parada, donde el fiscal no movió una foja. Y al papá de Paulina, en carácter de querellante, no se le permitió acceder al expediente. Recién después de 7 años se consiguió cambiar el fiscal.

- ¿Cómo se encuentran los trabajadores de la industria farmacéutica?
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Nosotros venimos de cerrar una paritaria importante, no ha sido fácil. Se trata de un sector de mucho poder. En este momento estamos esperando por el cumplimiento del acuerdo conseguido en diciembre. La industria farmacéutica genera ganancias importantes a costa del manejo de la salud, sin embargo las negociaciones paritarias siempre nos mantienen en lucha durante todo el año.


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martes, 14 de enero de 2014

Repudiamos y rechazamos represion a Vendedores Ambulantes


La represión sufrida por los vendedores ambulantes por parte de la policía de Alperovich, gobernador de la provincia de Tucumán, fue un hecho totalmente repudiable y rechazada por la mesa ejecutiva provincial de la CTA Tucumán, su secretario general, Salvador Agliano, sostuvo: “La policía no es más que un brazo de este gobierno que no busca las soluciones negociando con los trabajadores, sino lo hace a través de la represión, es una muestra más de la debilidad que tiene como conducción, sin ideas ni intenciones de buscar una salida en paz para la sociedad”.

En tanto que al ser consultado siguió: “esta policía es la misma que dejo indefenso a los tucumanos durante los días 9 y 10 de Diciembre del 2013 cuando los policías reclamaban en justa medida pero poniendo de rehenes a los ciudadanos y dejándolos indefensos”


Alperovich no quiere tener dialogo con los trabajadores, se escapa, manda funcionarios sin poder de resolución, especula con el pan de cada trabajador ambulante que se merecen respeto, este Sr no escucha a nadie es un soberbio y esta situación no conduce a nada, desde ya rechazamos todo intento de agresión o represión y que la crisis la terminan pagando los trabajadores” dijo Agliano.
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Tomás Raffo: “Este gobierno no da la discusión sobre la real

Debido a los cambios económicos que ha sufrido nuestro país en los últimos años y con la necesidad de indagar un poco más en que es la inflación y en como impacta en nuestros salarios, desde La otra mirada Sur (LOMS) entrevistamos a Tomás Raffo, economista de la CTA
¿Qué es concretamente la inflación?
- La inflación es un proceso por medio del cual los agentes que tienen poder de mercado que en todo caso son los que se ocupan de las ventajas naturales de lo que hace a la economía, persiguen el objetivo de acrecentar su participación en la productividad y así se da un fenómeno por medio del cual la puja distributiva entre la inversión y el trabajador se expresa a favor de los empresarios y no de los trabajadores.
- ¿Cómo se detiene la inflación?
- Si el diagnóstico es el que asumimos, lo que hay que hacer es regular el capital concentrado, regular las pautas de protección del excedente del empresariado más relevante y supone una regulación publica mucho más frontal. También supone discutir como se genera la producción de riqueza en cada sector de productividad, en función de eso de qué manera se puede transmitir un proceso de producción de riqueza que mejore la calidad de vida del sector y del común de la sociedad. Asimismo, se asegure que las empresas tengan ganancias pero normales y no elevadas como sucede en el caso de Argentina, en donde la inflación viene a ser el soporte por medio del cual incrementan las ganancias.
- ¿Por qué cree que los gobiernos no asumen la real inflación?
- Porque asumir la real inflación supone asumir la complejidad del momento y eso requiere una discusión a fondo del modelo económico y de los capitales concentrados. Este gobierno no da la discusión. Hacen de cuenta como que estamos viviendo en el mismo modelo del 2007 cuando en realidad efectivamente hubo una mayor producción de riquezas, una mejora en salario y había una inflación muy baja. Eso era por efecto de que en realidad la economía argentina tenía una crisis muy profunda. Esto determinó que las principales empresas tenían la capacidad económica para poder realizar procesos productivos sin tener que invertir. Cuando esa capacidad se agota por que el crecimiento se agota, lo que se requiere para mantener el mismo sendero de crecimiento es una inversión más elevada de capitales, por eso es que en realidad se transforman en el agotamiento del crecimiento económico y en un proceso inflacionario que le permite seguir manteniendo las ganancias elevadas.
-¿Entonces?
- Por eso que si el gobierno quiere nuevamente discutir la inflación, tiene que discutir qué tipos de capitales están presentes en la economía argentina, cómo realizan ganancias y cómo distribuyen esas ganancias en los distintos sectores. Lo que esa discusión va a dar como resultado es que efectivamente hay que replantear su conducta y esto supone una confrontación muy fuerte y en serio con los dueños del poder.
- ¿Cómo afecta la inflación directamente el bolsillo de los trabajadores?
- Reduce la capacidad de compra del salario. Cada punto de inflación supone un punto menos de capacidad de compra de lo que en todo caso cada trabajador recibe como forma de pago por su puesto laboral. Es decir, el salario se reduce a medida que la inflación se incrementa y efectivamente lo que tenemos del 2007 hasta la fecha es un proceso donde las paritarias para los sectores asalariados registrados, logran recuperar una buena parte de lo que la inflación le está comiendo. Y cuando no recupera esa buena parte, lo que termina sucediendo es que la exigencia nuevamente hecha a la carrera por medio de la cual los trabajadores compran menos y consecuentemente cada vez esperan con más ansiedad las próximas paritarias.

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“El conflicto es que no llegamos a fin de mes”, afirmó De Gennaro

En diálogo con ACTA, el diputado nacional y fundador de la CTA, Víctor De Gennaro, se refirió a la situación de conflictividad que tendrá a los trabajadores en la calle durante todo el año. También opinó sobre las elecciones de la CTA e informó cómo avanza el debate hacia una nueva Ley de Organizaciones de Trabajadores y Trabajadoras Sindicalizados.

“Lo que va a haber este año es mejor y mayor respuesta a lo que nos plantea ese conflicto permanente y esa mayor respuesta tiene que ver con un mayor grado de organización de los trabajadores”, resaltó De Gennaro, coordinador nacional de la Constituyente Social.
- El gobierno está planteando un mayor ajuste para este año ¿Cómo cree que esto va a repercutir en la conflictividad social de este año y en la organización de los trabajadores?
- Conflictividad hay siempre, el conflicto es permanente. Entre el interés de acumular y manejar la rentabilidad de los grupos económicos y la defensa de los trabajadores, de su salario, de sus condiciones de vida, salud, vivienda, educación, y una necesidad de transformar la sociedad. Lo que va a haber este año es mejor y mayor respuesta a lo que nos plantea ese conflicto permanente y esa mayor respuesta tiene que ver con un mayor grado de organización de los trabajadores. No le escapa a nadie que el gobierno empezó a perder todo su rédito del 54 por ciento de votos después del gran paro del 20 de noviembre de 2012, donde la CTA que encabeza el compañero Pablo Micheli y la CGT que encabeza Hugo Moyano, demostraron que se acabó el consenso para el conjunto de los trabajadores y de éste modelo que concentra y extranjeriza las riquezas. O sea, que va a haber mejor respuesta y el grado de movilización, de paros, de acciones, de democratización y construcción de nuevos sindicatos es el ejemplo de ello. Creo que éste año va a estar claramente expuesto, ya nadie puede firmar paritarias por el 20 por ciento que quiere el gobierno, lo cual indica que la clase está más organizada para presionar sobre sus dirigentes, aquellos que los traicionan a diario y fortalecer su participación en los espacios donde están los dirigentes que la defienden.
- Este año hay elecciones de dirigentes en la CTA ¿Qué evaluación le merece este recorrido hacia el 29 de mayo?
- Me parece que es una gran oportunidad de fortalecer el modelo sindical de transformación, que apunte a consolidar un proyecto diferente. La CTA está cumpliendo 20 años y para remontarse a una experiencia sindical de esta naturaleza, hay que referirse a la existencia de la FORA -Federación Obrera Regional Argentina-, de hace más de un siglo. Siempre hubo corrientes sindicales que duraron tres o cuatro años en la CGT desde que fue creada en 1930, pero eran internas al modelo sindical existente. Hoy esta experiencia de 20 años tiene tres generaciones y va hacia la cuarta, y esto se debe a que está enraizada en una realidad. La CTA muestra que no desaparece por los vaivenes de coyuntura política y creo que esta CTA, que va a las elecciones el 2014, es la Central del futuro. Primero se instaló, se consolidó, fue vanguardia en la lucha de la resistencia y después del 2001, 2002 que logró consolidarse como Central de Trabajadores en el paro del 29 de mayo del 2002, empezó una etapa de búsqueda de un proyecto colectivo alternativo: El cambio de sociedad. Desde esa perspectiva, apuntaló un proyecto como la Constituyente Social que tuvo su gran emergente en el 2008 y 2009. Y producto de eso, fue fracturada por los sectores del poder y hubo un período de confusión y crisis, pero emergió con gran contundencia esa Central encabezada por Pablo Micheli en el 2011 y evidentemente se consolidó en el 2012 como una Central de los trabajadores. Hoy en día, las elecciones son una oportunidad para ampliar las organizaciones, convocar a nuevas experiencias y coincide con la presentación de la Ley de Organizaciones de Trabajadores y Trabajadoras Sindicalizados, con el debate por la seguridad social; una seguridad que recupere el derecho a la jubilación, la salud, la posibilidad de tener trabajos estables, terminar con el negocio de las ART, llevar adelante una política que profundice todos los derechos de los trabajadores. En síntesis, es una gran oportunidad de crecimiento después de la consolidación de la CTA en el último tramo.
- ¿Cómo avanza el debate hacia la Ley de Organizaciones de Trabajadoras y Trabajadores Sindicalizados?
- Cerramos el 2013 con un debate muy importante instalado en la mayoría de las regiones en las organizaciones sindicales. Y si bien no ha hecho cambiar de postura a las otras centrales, lo que ha logrado es instalar la perspectiva del debate en los trabajadores. Para nosotros, ampliar ese debate fue una decisión correcta, y llevarlo hasta marzo también porque hemos tenido una repercusión en ámbitos inesperados como lo es la Academia, la Justicia, en los centros de abogados laboralistas, quienes mostraron la necesidad de cambios profundos. Obviamente las cuatro centrales sindicales restantes en conjunto con el gobierno, optaron por minimizar las decisiones de la Corte Suprema tratando de entregar a cambio algunas mejoras en los reglamentos electorales pero sin terminar con este sistema perverso en donde el dedo del Ministro de Trabajo es quien decide quién es representativo o no para beneficio de no sólo algunos dirigentes gremiales burócratas, sino también de las empresas que siguen concentrando la riqueza y bajando los salarios reales de millones de trabajadores.
- En los últimos días del 2013 en medio del conflicto salarial de la policía, se reavivó el debate acerca de la sindicalización de las fuerzas de seguridad ¿Por qué cree que es importante que las fuerzas se organicen?
- En principio debemos distinguir dos cosas: Los trabajadores de la seguridad estatal tienen derecho a sindicalizarse, eso está establecido en la Constitución Nacional, en los Convenios Internacionales que fueron declarados como supra ley y de hecho la decisión de la Sala 2 de la Justicia Laboral en los últimos días ha determinado que es de estricto derecho, o sea, que no es una discusión sino un derecho. Yo creo que al presentar un proyecto de ley para que se lleve adelante ese derecho, al igual que la libertad y democracia sindical que es un derecho constitucional, sería un paso hacia la democratización de las fuerzas de seguridad. Hay muchas chantandas en esto, a mi me sorprendió Capitanich diciendo que nadie que esté armado puede sindicalizarse. Los de la seguridad privada están armados y se sindicalizan, o sea, que es mentira lo que afirma el Jefe de Gabinete. Y en el mundo, la mayoría de los países europeos están sindicalizados. ¿Qué significaría para las fuerzas populares la democratización en las fuerzas de seguridad? Para mi es un paso adelante. La policía que tenemos actualmente fue la formada y construida desde la dictadura militar, la policía de Camps en la provincia de Buenos Aires, formada en el autoritarismo y la militarización creciente, con la presencia de la Gendarmería, Prefectura y ahora con este enclave del jefe de Inteligencia del Ejercito subordinando la represión interna en la Argentina. Yo creo que hacer sindicatos puede ser una vía para democratizar, o ayudar a poner luz democrática a las fuerzas de seguridad.
- ¿En qué estado se encuentra la Ley de Riegos de Trabajo?
- Nosotros hemos presentado una nueva Ley de Prevención y Reparación de Accidentes y Enfermedades Laborales. Esta nueva ley es presentada para resolver el problema de las más de 20 muertes diarias de trabajadores que existen por el mero hecho de ir a trabajar. Y a la vez, el objetivo es darle cobertura a los más de 8 millones de trabajadores que no tienen ninguna cobertura, y terminar con un negocio, el de las ART, que es el de la enfermedad y la muerte en nuestro país debido a la explotación de los trabajadores y las trabajadoras.

Foto: Luis Bañagasta
fuente: www.agenciacta.org



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ADEPPIA en la justicia por los despidos en Atanor S A

La Asociación del Personal de Profesión de la Industria Azucarera ADEPPIA – CTA informo que el día 9 de enero del presente año, interpuso una denuncia en la Secretaria de Trabajo de la Provincia de Tucumán denunciando a Atanor SCA por los despidos discriminatorios sufrido por 7 trabajadores del Ingenio Concepción.-

La misma tramita bajo el número de expediente 141/181/2014.-

Asimismo comunicaron que pesar de los continuos requerimientos efectuados por el gremio, la empresa no ha informado los motivos por los cuales ha tomado tal grave decisión.-


Es por ello que ADEPPIA en conjunto con la CTA, advirtieron sobre las inminentes medidas de acción sindical que realizaran a los fines de lograr la reincorporación inmediata de todos los empleados despedidos y obtener además el cese del accionar persecutorio y violatorio de los Derechos Humanos perpetrados por la aludida empresa.-
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miércoles, 8 de enero de 2014

Para Micheli, el acuerdo de precios es sólo una “maniobra distractiva”

El ti­tu­lar de la CTA a ni­vel na­cio­nal, Pa­blo Mi­che­li, opi­nó que “el acuer­do de pre­cios del Go­bier­no es una ma­nio­bra bur­da, rí­di­cu­la y has­ta ri­sue­ña pa­ra que cuan­do se va­ya a dis­cu­tir pa­ri­ta­rias la pau­ta sa­la­rial que­de por debajo de lo que ne­ce­si­ta un tra­ba­ja­dor por la in­fla­ción”.

“Ellos di­rán que la ha­ri­na, el pan y el azú­car tie­nen un pre­cio más barato, pe­ro la in­fla­ción si­gue su cur­so”, explicó. Y ase­gu­ró que “es todo una men­ti­ra, co­mo la ca­nas­ta na­vi­de­ña de 39 pe­sos que anun­ció el je­fe de Ga­bi­ne­te, Jor­ge Ca­pi­ta­nich. Quién pu­do com­prar al­go a ese pre­cio pa­ra Na­vi­dad o Año Nue­vo?”, se preguntó en diá­lo­go con el programa radial Ca­fé Di­gi­tal, que se emite por la 91.9 de la ciudad de Río Cuarto.

Pa­ra Mi­che­li “el Go­bier­no ya ha de­mos­tra­do que ha fra­ca­sa­do con es­ta me­to­do­lo­gía y lo úni­co que bus­ca es ba­jar el por­cen­ta­je del pe­di­do de me­jo­ra sa­la­rial pa­ra las pa­ri­ta­rias”.

“Es una ma­nio­bra dis­trac­ti­va que ya ins­tru­men­tó a tra­vés de Gui­ller­mo Mo­re­no an­te­rior­men­te y aho­ra con Ca­pi­ta­nich, por eso se di­ce que el hom­bre es el úni­co ser vi­vien­te que tro­pie­za dos ve­ces con las mis­ma pie­dra y lo úni­co que quie­re es ba­jar la ex­pec­ta­ti­va de au­men­tos”.

El ti­tu­lar de la CTA indicó: “Con tal de sos­te­ner­se en el Go­bier­no, es­tos fun­cio­na­rios vuel­ven a re­cu­rrir a la mis­ma me­di­da que fra­ca­só ha­ce 10 días”.

-¿Entonces usted cree que para el Gobierno la suba salarial es inflacionaria?, se le consultó a Micheli.
- Pa­ra es­te Go­bier­no un me­jor sa­la­rio es in­fla­cio­na­rio por­que sus economistas son de cor­te neo­li­be­ral y con­si­de­ran que el al­to con­su­mo es la cau­sa de la in­fla­ción. Pero lo con­cre­to es que es­te Go­bier­no no quie­re com­ba­tir la in­fla­ción.

-¿Cuál debería ser hoy el piso salarial para el año?
- El pi­so pa­ra pe­dir en la pa­ri­ta­ria se­rá del 35 por cien­to por­que el año pa­sa­do hu­bo acuer­dos en 3 cuo­tas que se des­di­bu­ja­ron.

Con res­pec­to a la re­la­ción con Hu­go Mo­ya­no, el lí­der de la CGT, ad­mi­tió que “hay coin­ci­den­cias co­mo es el pe­di­do de una ju­bi­la­ción mí­ni­ma similar a un sa­la­rio bá­si­co vi­tal y mó­vil, que se so­li­ci­tó pú­bli­ca­men­te con el de­fen­sor del Pue­blo de la Ter­ce­ra Edad. En esa opor­tu­ni­dad, Mo­ya­no plan­teó que si no ha­bía res­pues­tas nos ex­pre­sa­ría­mos con me­di­das de fuer­za”.

Un escenario complejo

Va­ti­ci­nó que el 2014 se­rá un año con­flic­ti­vo por­que no hay diá­lo­go pa­ra aten­der los re­cla­mos.
Mi­che­li pi­dió que “se in­vi­te a una me­sa de diá­lo­go am­plia don­de se sien­ten los re­pre­sen­tan­tes de las cinco centrales sin­di­ca­les, de la oposición, de la Igle­sia y otros gru­pos so­cia­les. Pe­ro que se to­men determinaciones”.


Fuente: Diario Puntal de Río Cuarto




* Equipo de Comunicación de la CTA Río Cuarto
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LEBBOS: "la verdad está cada vez más cerca de conocerse"

Alberto Lebbos, padre de Paulina, quien fue asesinada en el 2006 y su caso continúa impune, encabezó como todos los martes la marcha contra la impunidad. Sostuvo que la muestra de solidaridad del gobernador José Alperovich es una hipocresía y aseguró que "la verdad está cada vez más cerca de conocerse"

Una masiva movilización se realizó ayer en Plaza Independencia. Como todos los martes, desde hace siete años, cientos de tucumanos marcharon contra la impunidad en Tucumán. Debido a las amenazas que recibió Alberto Lebbos la semana pasada, para que deje de investigar el crimen de su hija, se incrementó el número de manifestantes respecto a marchas anteriores. En esta Oportunidad  y como siempre las organizaciones sindicales y politicas acompañaron a Lebbos tal es el caso de la CTA Tucuman, MST, Barrios de Pie entre otros.

Respecto a los mensajes de texto y llamadas de amenazas, Lebbos puntualizó que "en fiscalía nos informaron que no tienen el cruce de llamadas, cómo puede ser con tanta tecnología que existe."

Entre los oradores también estuvieron Lita Alberstein del MST, y secretaria de los derechos Humanos de la CTA Tucumán.  Gastón Gómez de Barrios de Pie, Augusto Medina de HIJOS del interior y la histórica dirigente de los jubilados Florinda Leguizamón.

Las amenazas

Hace unos días, el padre de Paulina, la fiscala Gianonni, quien investiga una presunta sedición de policías antes y durante los saqueos de diciembre en Tucumán y el secretario de Seguridad, Hofer, fueron amenazados vía telefónica. Y en todos los casos el mensaje fue claro: "dejen de joder con la Policía".
Lebbos recibió primero un mensaje de texto en el que lo amenazaban de muerte: "pronto le vas a hacer compañía a Paulina", decía.


Luego, para quedarse seguro, el autor de la amenaza lo llamó por teléfono. Un hombre de voz gruesa le dijo: "¿recibiste el mensaje? Si seguís jodiendo con la Policía y con el poder político te vamos a hacer boleta". Y luego cortó.

"Los jueces tiene que trabajar tranquilos"

El gobernador José Alperovich en relación a las recientes amenazas a funcionarios judiciales y de Seguridad sostuvo que "los jueces tienen que trabajar con total tranquilidad e independencia". Incluso, aseguró que "hemos puesto todo el departamento de la Policía a disposición de ellos para que trabajen".
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REPUDIO A LAS AMENAZAS EN LA CAUSA LEBBOS


Ante los hechos ocurridos en la ciudad de San Miguel de Tucumán la CTA  Tucumán se expresó públicamente al respecto a través de un comunicado.

REPUDIAMOS LAS AMENAZAS CAUSA LEBBOS

Desde la CTA, repudiamos las amenazas contra Alberto Lebbos, el periodista Roberto Delgado y la Fiscala Adrian Gianonni.

Estos graves hechos, son producto  de los logros obtenidos en el juicio por Paulina, donde quedó evidente la complicidad de los aparatos policiales en el encubrimiento del crimen de la joven, dejando al descubierto un poder mafioso e impune en Tucumán.

La sentencia que condenó por encubrimiento y falsificación de documentos a los policías implicados por el hallazgo del cuerpo de Paulina es un golpe al gobierno de Alperovich y la policía provincial.
Pretenden impedir que se destape esta red de complicidades, y acallar esta lucha que lleva 7 años, con amenazas para garantizar su impunidad.

Para que se conozca toda la verdad, y poder condenar a todos los culpables, es necesario conformar una comisión investigadora que actúe independiente y tenga acceso a toda la información que se oculta. Exigimos la apertura de todos los archivos de la policía y del Ministerio de Seguridad para  avanzar en la investigación y el castigo a los culpables del crimen de Paulina Lebbos y todos los crímenes impunes.

Salvador Agliano                                Lita Alberstein
Secretario general                             Secretaria de Derechos Humanos


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El Gobierno acordó con estatales y ganó tiempo


Los trabajadores estatales recibirán $ 1.000 en dos cuotas, pero los gremios advirtieron que insistirán con el pronto inicio de las paritarias. El Gobierno accedió al pago de una suma extra, de la que fueron excluidos los policías. Cobrarán esta semana y en febrero.

Finalmente, tras 25 días de conflicto sindical, el Gobierno firmó con los gremios estatales un acuerdo que le traerá una paz transitoria. El lunes, el Poder Ejecutivo (PE) accedió a otorgar un bono de $ 1.000 por única vez y en dos cuotas. La primera se abonará en esta semana, y la segunda junto al sueldo de febrero.

Se trata de un incentivo excepcional que no correrá a cuenta de futuros aumentos. El monto obtenido corresponde a la mitad de las exigencias originarias de los estatales (pedían $ 2.000). No obstante, representa un avance sobre la primera propuesta que les había formulado el Gobierno el viernes pasado, cuando ofreció abonarles $ 500 a cuenta de futuros aumentos de sueldo.

El acuerdo se firmó el lunes en Casa de Gobierno, en el marco de una reunión que mantuvieron los ministros de Economía, Jorge Jiménez; y de Gobierno, Edmundo Jiménez, con representantes de la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA), la Agremiación Tucumana de Educadores Provinciales (ATEP-CTA), la Unión de Personal Civil de la Nación (UPCN), la Asociación Trabajadores del Estado (ATE-CTA), la Corriente Clasista y Combativa (CCC), el Sindicato de Trabajadores de la Vivienda (Sitravi) y Municipales del Interior.

El encuentro duró poco más de media hora y se realizó en un clima distendido. Ya a primera hora, en Casa de Gobierno el fin del conflicto era un rumor a voces, y era posible advertir que el entendimiento estaba cerca por el ánimo que exhibía una comitiva inusualmente grande, de unos 50 estatales, que ingresó sonriente al despacho de Edmundo Jiménez.

Al finalizar la reunión, fue el ministro de Economía quien adelantó los resultados. “El acuerdo representa para la Provincia un impacto económico de $ 100 millones, y ahora tenemos que trabajar para juntar la plata”, dijo, a la vez que admitió que para hacer frente a estos gastos “sí o sí” la Provincia necesitará de la asistencia financiera de la Nación.

En términos generales, los representantes gremiales se mostraron satisfechos con el acuerdo, al que calificaron como una conquista del plan de lucha (con cortes de ruta) que iniciaron apenas dos días después de que la Policía obtuviera un aumento salarial del 35%, el 10 de diciembre.

Los gremios advirtieron que la tregua podría durar poco: pese al bono obtenido, no renuncian a la exigencia de la apertura anticipada de paritarias. Sostienen que tienen que comenzar, a más tardar, a principios de febrero, y que el aumento debe ser similar al obtenido por la fuerza de seguridad e incorporado al salario básico.

El ministro de Gobierno destacó, sin embargo, que la fecha de inicio de las negociaciones será consensuada con cada gremio, y relativizó la posibilidad de partir de un piso del 35%. “Lo veremos cuando iniciemos las conversaciones. Cada sector tiene una composición salarial distinta”, advirtió el funcionario.

El titular de ATE, Martín Rodríguez, anticipó que no será tan sencillo llegar a un entendimiento con el PE. “Las paritarias van a ser muy duras, porque hay inflación y nuestros sueldos están por debajo de la línea de pobreza. Todos los estatales son pobres”, dijo.


David Toledo (ATEP) fue insistente. “Si bien tendremos en cuenta los parámetros que fije la paritaria docente nacional, partiremos del piso que ya estableció el aumento de la Policía”, remarcó.
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jueves, 2 de enero de 2014

Gremios estatales planean obstruir el paso del Rally Dakar por Tucumán

Los gremios estatales, incluyendo a ATE, la CCC, la Central de Trabajadores de la Argentina el Movimiento Socialista de los Trabajadores y el Partido Obrero, entre otras organizaciones, están preparando fuertes medidas de protesta para la semana próxima, cuando el Rally Dakar pase por Tucumán.

Planean obstruir el paso de los vehículos, y lograr de esa manera fuerte repercusión para sus reclamos.

Los sindicalistas prevén cortes en la ruta a los Valles y en los accesos al Aeropuerto y a la Terminal de Omnibus.



“Si el gobierno sigue sin darnos una respuesta es muy factible que no se corra el (rally) Dakar en Tucumán”, amenazó Martín Rodríguez de ATE. 

Según está previsto en el programa de esta carrera, a nuestra provincia empezarían a llegar más de 500 vehículos de apoyo hacia la noche del 8 de enero. Horas después comenzarían a venir, desde Chilecito, por la ruta 38, los competidores (se inscribieron 446). En el Hipódromo se realizará el Vivac. 

A las 5 del día siguiente saldrán en dos grupos: motos y cuatriciclos tomarán la ruta 9, camino a Choromoro, y subirán por la senda que une San Pedro de Colalao con Tolombón; los autos y camiones irán por la ruta 307 hasta Amaicha. Por esa zona se daría una competencia, camino a Salta.



FOTOS: PRIMICIAS VIRTUAL
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Atanor festejo Año Nuevo echando a trabajadores del ingenio Concepción

Siete trabajadores del ingenio Concepción fueron despedidos por avanzar en la conformación de un sindicato distinto a la FOTIA del alperovichista Roberto Palina, a la que muchos trabajadores consideran aliada con la patronal.

El ingenio Concepción pertenece a Atanor, empresa de excelentes relaciones con el gobernador José Alperovich.

La Central de Trabajadores Argentinos (CTA) denunció que "nuevamente la familia azucarera tucumana, y en particular la del ingenio Concepción, ha tenido que padecer las arbitrarias, injustificadas y persecutorias políticas laborales del grupo económico Atanor, que está a cargo de la fábrica azucarera".

"Los mencionados despidos ocurridos el día lunes 23 de diciembre del 2013 se suman a otros graves problemas acontecidos con anterioridad con trabajadores en diversas áreas de la planta industrial", remarcaron.

"Cabe destacar que a pesar de nuestro requerimiento, la empresa no ha informado los motivos por los cuales ha tomado tal grave decisión", señalaron.

"Asimismo, es importante subrayar que desde ADEPPIA (gremio que se encuentra adherido a la Central de Trabajadores de la Argentina) se vienen obteniendo conquistas e impulsando numerosas reivindicaciones para mejorar las condiciones salariales y de vida de los trabajadores del sector. Ante ese escenario, la empresa Atanor SCA, lejos de solucionar los problemas que nos aquejan, opta por ejecutar despidos injustificados como forma maquiavélica de disciplinar a los trabajadores."

"Por estas razones entendemos que estos despidos constituyen un verdadero ataque a la organización gremial  y al conjunto de los trabajadores del ingenio", remarcaron.

"Desde ADEPPIA repudiamos  la medida tomada por la empresa y exigimos la reincorporación inmediata de todos los empleados despedidos, además del cese inmediato del accionar persecutorio y violatorio de los Derechos Humanos de los trabajadores", sostuvieron.

"Finalmente queremos expresar nuestra preocupación por el futuro laboral de los trabajadores de esta fábrica, de casi 200 años de actividad en nuestra provincia, que fue pionera, orgullo y referente de la actividad azucarera nacional."

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